Sociální a zdravotní pojištění v roce 2025: Víte, kolik si připlatíte?

Změnit trvalý příkaz a navýšit částku, kterou každý měsíc posíláte na sociální a na zdravotní pojištění. To čeká od tohoto roku podnikatele, kteří platí minimální zálohy. U sociálního pojištění se minimální měsíční platba v porovnání s rokem 2024 zvedne zhruba o 900 korun a u zdravotního pojištění o 175 korun. Za rok si tak oproti loňsku připlatíte více než 14 000 korun.
Co si z článku odnést:
- V roce 2025 se minimální zálohy pro osoby samostatně výdělečně činné (OSVČ) výrazně zvýší.
- Minimální měsíční zálohy na sociální pojištění vzrostou z 3 852 Kč na 4 759 Kč, což je nárůst o 907 Kč.
- Minimální měsíční zálohy na zdravotní pojištění vzrostou z 2 968 Kč na 3 143 Kč, tedy o 175 Kč.
- Za rok 2025 OSVČ hlavní zaplatí na zdravotním a sociálním pojištění o 13 284 Kč více než v roce 2024.
- Paušální daň se v prvním pásmu v roce 2025 zvyšuje na 8 716 Kč měsíčně.
Jak se zvyšuje zdravotní a sociální pojištění v roce 2025?
Zálohy na sociální a zdravotní pojištění se zvyšují každý rok. Jsou totiž odvozené od průměrné mzdy, a ta každý rok roste. Stejně tomu bude i v roce 2025. Zatímco loni pracovaly zdravotní pojišťovny a Česká správa sociálního zabezpečení s průměrnou mzdou 46 165 korun, letos bude její hodnota 46 557 korun.
Co to znamená v praxi? Že zálohy na:
- sociální pojištění stoupnou z loňských 3 986 korun na současných 4 759 korun
- a u zdravotního pojištění vzrostou z 2 722 korun na 3 143 korun.
Za rok tak na sociálním pojištění zaplatíte 57 108 korun a na zdravotním 37 716 korun. Celkem tedy 94 824 korun.
V roce 2024 vás přitom minimální platby na pojištění vyšly na zhruba 81 840 korun.
Kdo minimální zálohy platí?
Minimální zálohy na sociální a zdravotní pojištění musí platit každý podnikatel, který:
- vykonává samostatnou výdělečnou činnost jako hlavní
- a má daňový základ tak nízký, že mu vycházejí zálohy na sociální a zdravotní pojištění stejné nebo menší, než je předepsané minimum.
Pokud vám vyjde vyšší daňový základ, zálohy vám vypočítá správa sociálního zabezpečení a zdravotní pojišťovna.
Jiná situace je u lidí, kteří mají samostatnou výdělečnou činnost jako vedlejší. Tedy například u:
- zaměstnanců,
- studentů,
- důchodců
- nebo matek na mateřské dovolené.
Zálohy na sociální pojištění totiž platí jen v případě, že jejich roční zisk z podnikání přesáhne rozhodnou částku pro daný rok.
V roce 2025 se vás tedy platba sociálního pojištění týká jen v případě, že váš loňský hrubý zisk byl minimálně 105 520 korun. Minimální zálohy pro vedlejší OSVČ jsou přitom letos 1 413 korun.
Pro rok 2025 pak „povolený zisk“ stoupne na 111 736 korun.
U zdravotního pojištění je situace trochu složitější. Existují totiž 2 varianty:
- pojistné za vás odvádí zaměstnavatel – vy v takovém případě neplatíte nic,
- pojistné za vás odvádí stát – platíte zálohy vypočtené podle přehledu příjmů a výdajů.
Minimální zálohy na sociální a zdravotní pojištění pro OSVČ v roce 2025
sociální pojištění | zdravotní pojištění | |
hlavní OSVČ | 4 759 Kč | 3 143 Kč |
vedlejší OSVČ | 1 496 korun (pojistné však platíte jen v případě, že byl váš hrubý zisk v roce 2024 alespoň 105 520 korun) | vypočítá se podle vašich příjmů a výdajů za předchozí rok u zaměstnanců hradí pojistné zaměstnavatel |
Kdy platit zálohy na sociální a zdravotní pojištění
Důležitý je také termín, ve kterém musíte nové zálohy na sociální a zdravotní pojištění uhradit. Pokud teprve začínáte podnikat, je to snadné – zálohy začnete platit v měsíci, ve kterém jste s podnikáním začali.
Jako vedlejší OSVČ pak v prvním roce podnikání neřešíte zálohy na sociální a zdravotní pojištění vůbec. Vše doplatíte až po podání daňového přiznání a přehledů o příjmech a výdajích.
Jestli jste ale OSVČ už delší dobu, je situace složitější. Podmínky u sociálního a zdravotního pojištění se totiž liší.
- U sociálního pojištění je třeba nové zálohy platit od ledna 2025, přičemž záloha za leden je splatná do 31. ledna 2025.
- U zdravotního pojištění platíte nové zálohy už za leden a částku musíte uhradit do 8. února.
Jak se počítají minimální zálohy pro OSVČ
Minimální výše záloh na sociální a zdravotní pojištění vychází z průměrné mzdy. Stanovuje ji vláda a odvíjí se od:
- vyměřovacího základu za předminulý rok (pro letošek tedy z částky za rok 2013)
- a přepočítacího koeficientu.
V roce 2025 je vyměřovací základ 43 682 korun a přepočítací koeficient 1,0658.
Po vynásobení těchto čísel tedy dostaneme průměrnou mzdu pro letošní rok – 46 557 korun.
Právě z této částky se počítá sociální a zdravotní pojištění pro rok 2025, a to podle:
- minimálního měsíčního vyměřovacího základu
- a minimální výše záloh.
sociální pojištění | zdravotní pojištění | |
minimální měsíční vyměřovací základ | 35 % z průměrné mzdy (11 % u OSVČ vedlejších) | 50 % z průměrné mzdy |
minimální výše záloh | 29,2 % z měsíčního vyměřovacího základu | 13,5 % z měsíčního vyměřovacího základu |
Výpočet pro rok 2025 je tedy u sociálního pojištění následující:
- 46 557 × 0,35 = 16 294
- 16 294 × 0,292 = 4 759
A v případě OSVČ vedlejších:
- 46 557 × 0,11 = 5 121
- 5 121 × 0,292 = 1 495
Výše zdravotního pojištění se počítá následovně:
- 46 557 × 0,5 = 23 728
- 23 278 × 0,135 = 3 142
Výsledné částky musíte vždy zaokrouhlit na celé koruny, a to nahoru.
Další varianta: paušální daň
Pokud nechcete řešit platbu sociálního a zdravotního pojištění zvlášť, nebo vám hrozí, že budete platit víc než zmíněné minimum, můžete využít i paušální daň. Neplátci DPH u ní jediným odvodem vyřeší:
- sociální pojištění,
- zdravotní pojištění
- a daň z příjmu.
Paušální daň přitom platíte každý měsíc. Pro rok 2025 je rozdělena do 3 pásem.
Paušální daň v roce 2025
Pásmo | Měsíční paušál |
I. pásmo | 8 716 Kč |
II. pásmo | 16 746 Kč |
III. pásmo | 27 139 Kč |
Pokud o této variantě uvažujete, pamatujte, že se k paušální dani musíte přihlásit do 10. ledna. A první platbu zaslat do 20. ledna.
Jak postupovat při změně zaměstnání nebo zahájení podnikání?
V případě změny zaměstnání je nový zaměstnavatele povinen přihlásit vás k sociálnímu a zdravotnímu pojištění a odvádět za vás příslušné odvody. Pokud ukončíte zaměstnání a nenastoupíte hned do nového zaměstnání, musíte tuto skutečnost oznámit své zdravotní pojišťovně.
Začínáte podnikat? Pak musíte tuto skutečnost oznámit příslušné správě sociálního zabezpečení do 8 dnů od zahájení a také své pojišťovně. U hlavní činnosti je účast na důchodovém pojištění povinná bez ohledu na výši příjmů, u zdravotního pojištění je nutné platit zálohy už od počátku podnikání.