Question 1

⭐ Dovolená

Accepted Answer

Dobrý den,

i při takto delší pracovní neschopnosti Vám zůstává celých 20 dní dovolené. Ostatní bonusy poskytované zaměstnavatelem nad rámec zákona se mohou krátit dle interních směrnic vašeho zaměstnavatele.

Question 2

⭐ Notář přestal komunikovat

Accepted Answer

Dobrý den,

pokud s Vámi notář vyřizující dědictví nekomunikuje, můžete se domáhat nápravy u soudu nebo podat stížnost u Notářské komory. Broker či CDCP musí s notářem spolupracovat a poskytnout mu potřebné údaje (pokud tak dotčené instituce nečiní, musí to notář urgovat - to je jeho práce).

Question 3

⭐ Zdražování

Accepted Answer

Dobrý den,

dopady zdražování vstupů (materiál, energie, práce) nesou na bedrech v současné chvíli především zákazníci. Poptávka převyšuje nabídku a výrobci jsou tak schopni přenášet až 100% zvyšování cen vstupů na zákazníky v podobě zvýšených prodejních cen. Problémy nastávají pouze u již zasmluvněných dodávek s pevnými cenami bez inflačních doložek. Dopady na zaměstnance v průmyslu jsou zatím nulové (mimo např. rušených směn v automotive z důvodu nedostupnosti vstupů).

Question 4

⭐ Pracovní úraz

Accepted Answer

Dobrý den,

při pracovním úrazu hradí zaměstnavatel (dle míry své odpovědnosti) zaměstnanci náhradu za ztrátu výdělku, věcné škody, bolestné a léčebné výlohy. Doporučuji vyhledat odbornou právní pomoc a vše konzultovat s odborníkem na pracovní právo a BOZP.

Question 5

⭐ Dluhy

Accepted Answer

Dobrý den,

pokud jste se stala obětí trestného činu, podejte trestní oznámení a domáhejte se náhrady škod. Obecně je jedno, na co jste si peníze půjčila (potřebné věci, zbytečnosti, atd.). Závazkům je třeba vždy dostát.

Question 6

⭐ Nemoc z povolání

Accepted Answer

Dobrý den,

v tomto Vám bohužel neporadím, nejsem lékař. Při dlouhodobé práci u PC je třeba dbát na správnou ergonomii (mít správně vysoko monitor, stůl, židli, používat např. ergonomickou vertikální myš, atd.).

Question 7

⭐ Nemocenská

Accepted Answer

Dobrý den,

to takto nelze paušálně odhadnout. Přijde na to, jak vysoký máte výdělek, jak dlouho jste nemocný (prvních 14 dnů dostáváte náhradu mzdy od zaměstnavatele, následně nemocenskou), atd. Obecně vyšší propad v příjmech mají lidé s vyššími příjmy.

Question 8

⭐ Zúžení SJM

Accepted Answer

Dobrý den,

pokud dohoda i zúžení SJM nebyla sepsána v předepsaném formátu a zapsána do patřičného registru, velmi pravděpodobně taková dohoda uznána nebude. Doporučuji vše konzultovat s právníkem.

Question 9

⭐ Můžeme odmítnout dědictví?

Accepted Answer

Dobrý den,

dědictví odmítnout můžete. Píšete, že dům na vás byl již převeden, tedy tento majetek nebude předmětem dědického řízení. Za určitých okolností lze stornovat převody majetku až 3 roky zpětně (z důvodu odklánění majetku před věřiteli - není možné převést majetek na rodinu, a pak se zadlužit a nesplácet s tím, že už si na dlužníkovi nikdo nic nevezme).

Question 10

⭐ Zúžení SJM

Accepted Answer

Dobrý den,

co přesně myslíte tím, že jste si s manželkou dohodli zúžení SJM, ale smlouva nebyla sepsána? Předmanželská smlouva/dohoda o zúžení SJM se sepisuje formou notářského zápisu, dokument má statut veřejné listiny a zapisuje se do evidence listin o manželském majetkovém režimu. Pokud jste dohodu o zúžení SJM uzavřeli jinak (ústně nebo písemně bez notáře), obávám se, že takovéto ujednání platné nebude.

Question 11

⭐ Příspěvek na bydlení

Accepted Answer

Dobrý den,

úspory se při posuzování nároku na příspěvek na bydlení neberou v potaz (ani např. vlastnictví nemovitosti či jiného majetku). Rozhodující je pouze výše příjmů a počet obyvatel nemovitosti.

Question 12

⭐ Kdy dostanu výplatu?

Accepted Answer

Dobrý den,

ukončení pracovního poměru nemá na smluvený výplatní termín žádný vliv, peníze na červen obdržíte v polovině července (i kdybyste skončila třeba hned v prvním týdnu července).

Question 13

⭐ Zápočtový list

Accepted Answer

Dobrý den,

zaměstnavatel Vám má vystavit zápočtový list bezodkladně po ukončení pracovního poměru (obvykle se tak děje do 14 dní od ukončení pracovního poměru, přestože byste jej měla obdržet ideálně poslední den v zaměstnání).

Question 14

⭐ Ukončení pracovního poměru a zápočtový list

Accepted Answer

Dobrý den,

vaše pojištění končí k datu ukončení pracovního poměru (30/6). Zápočtový list Vám zaměstnavatel vystaví neprodleně po ukončení pracovního poměru. Způsob předání (osobně, emailem) si domluvte s vaším zaměstnavatelem.

Question 15

⭐ Dovolená a návštěva lékaře

Accepted Answer

Dobrý den,

obě tyto varianty jsou přípustné. Dovolenou Vám musí předem schválit zaměstnavatel, tedy doporučuji toto konzultovat se svým nadřízeným.

Question 16

⭐ Náhrada mzdy

Accepted Answer

Dobrý den,

náhrada mzdy za pracovní neschopnost (prvních 14 dní nemoci) se vyplácí za pracovní dny. Nelze ji tak vyplatit za víkendy, svátky či celozávodní dovolenou.

Question 17

⭐ Ukončení pracovního poměru a dovolená

Accepted Answer

Dobrý den,

zaměstnavatel Vám s poslední výplatou proplatí i nevyčerpanou dovolenou. Toto je nezávislé na udělené odměně (není možné argumentovat "dostala jste odměnu, neproplatíme Vám dovolenou").

Question 18

⭐ Dary

Accepted Answer

Dobrý den,

určitě není zakázané požádat touto formou o pomoc. Doporučuji však k účtu jasně uvést, že se jedná o pomoc konkrétní osobě a nikoliv o veřejnou sbírku neziskové organizace např. pro více postižených osob. Takto přijaté peníze bude taktéž třeba zdanit (dary se daní sazbou 15%).

Question 19

⭐ Chtěl jsem podnikat a půjčil jsem si peníze od kamaráda

Accepted Answer

Dobrý den,

podnikání je o podstupování rizika. Může se Vám to zdařit, uspějete a vybudujete fungující podnik. Taktéž je zde ale nemalé riziko selhání a ztráty investovaných peněz. Proto banky začínajícím podnikatelům bez příjmů poskytují půjčky jen se zástavou majetku.

Začít podnikat tak, že si od kamaráda půjčíte 1,5 mil. Kč, zastavíte mu byt a slíbíte podíl na zisku není ideální. Upřímně se divím, že s tímto Váš kamarád souhlasil (a nelze se moc divit tomu, že kamarádův otec se z Vás snaží získat peníze zpět). Jestli kamarád vše činil bez nátlaku, za plného vědomí Vám takto odevzdal svůj majetek a Vy jste ho o peníze žádal v dobré vůli, o podvod se nejedná. Jen je to "velmi nestandardní".

Question 20

⭐ Musím pracovat během svátků?

Accepted Answer

Dobrý den,

ano, zaměstnavatel může výjimečně nařídit i práci během svátků, za což náleží zaměstnancům náhradní volno nebo příplatek ve výši 100% průměrné mzdy. I proto bývá práce o svátcích velmi oblíbená, neboť obvykle pracujete za 200% běžné mzdy.

Question 21

⭐ Výpověď a nevyčerpaná dovolená

Accepted Answer

Dobrý den,

nevyčerpaná dovolená (včetně náhradního volna za přesčasy) Vám bude proplacena po ukončení pracovního poměru s poslední výplatou.

Question 22

⭐ Dostal jsem vytýkací dopis

Accepted Answer

Dobrý den,

pokud se přítelkyně žádných prohřešků nedopustila či s interpretací nadřízeného nesouhlasila, neměla nic podepisovat. Dvěma vytýkacími dopisy si zaměstnavatel pravděpodobně připravuje prostředí pro ukončení pracovního poměru (jedná se o tzv. "soustavné porušování méně závažných povinností"). Pokud by k tomu došlo, mohli byste se soudit pro neplatnost výpovědi. Těžko se vám však s podepsanými vytýkacími dopisy bude dokazovat, že přítelkyně se ničeho nedopustila (když vše stvrdila svým podpisem).

Pokud vaši přítelkyni v práci nechtějí, nebylo by lepší se poohlédnout u jiného zaměstnavatele? Pracovat u zaměstnavatele, který se Vás snaží zbavit, je hrozně vyčerpávající a zcela bez perspektivy (nikdy nedostanete přidáno, nebude kariérní růst, žádné odměny, atd.).